Specjaliści i Eksperci
Młodszy Trener
Jesteśmy jedną z najlepiej zorganizowanych firm windykacyjnych na rynku. Brzmi poważnie? Może i tak, ale u nas znajdziesz ludzi, którzy lubią swoją pracę i wspierają się nawzajem.
Stawiamy na rozwój, dlatego chcemy, żeby dołączyła do nas osoba, która pomoże naszym pracownikom być jeszcze lepszymi w tym, co robią.
Stawiamy na rozwój, dlatego chcemy, żeby dołączyła do nas osoba, która pomoże naszym pracownikom być jeszcze lepszymi w tym, co robią.
Lubisz dzielić się wiedzą i czujesz satysfakcję, gdy inni dzięki Tobie stają się lepsi? Świetnie się składa, bo właśnie szukamy Młodszego Trenera do naszego zespołu w Departamencie Sprzedaży Usług Windykacyjnych!
Co będziesz robić?
🚀 sprawdzać, czego nasz zespół potrzebuje, żeby działać jeszcze skuteczniej,
🚀 tworzyć i prowadzić szkolenia (wstępne, produktowe, kompetencyjne) – bez obaw, mamy know-how, którym się z Tobą podzielimy,
🚀 przygotowywać i aktualizować materiały szkoleniowe,
🚀 prowadzić warsztaty i spotkania indywidualne,
🚀 współpracować z menedżerami i podpowiadać, jak rozwijać ich zespoły,
🚀 analizować efekty szkoleń i sugerować kolejne kroki rozwojowe,
🚀 nieustannie rozwijać swój warsztat trenerski.
Kogo szukamy?
Jeśli:
👍 masz doświadczenie w sprzedaży,
👍 dobrze ogarniasz komputer (pakiet Office i inne narzędzia do tworzenia materiałów szkoleniowych),
👍 potrafisz planować swoją pracę i wiesz, jak ustalać priorytety,
👍 jesteś komunikatywny, masz poczucie humoru i łatwo przekazujesz wiedzę,
👍 lubisz się uczyć i nie boisz się nowych wyzwań – to może być idealne miejsce dla Ciebie!
Co dajemy w zamian?
👉 Umowę o pracę i stabilne warunki,
👉 Wynagrodzenie + premie,
👉 Stałe godziny pracy,
👉 Zgrany zespół, który lubi dzielić się wiedzą,
👉 Możliwość realizacji własnych pomysłów i wpływania na rozwój działu.
Co będziesz robić?
🚀 sprawdzać, czego nasz zespół potrzebuje, żeby działać jeszcze skuteczniej,
🚀 tworzyć i prowadzić szkolenia (wstępne, produktowe, kompetencyjne) – bez obaw, mamy know-how, którym się z Tobą podzielimy,
🚀 przygotowywać i aktualizować materiały szkoleniowe,
🚀 prowadzić warsztaty i spotkania indywidualne,
🚀 współpracować z menedżerami i podpowiadać, jak rozwijać ich zespoły,
🚀 analizować efekty szkoleń i sugerować kolejne kroki rozwojowe,
🚀 nieustannie rozwijać swój warsztat trenerski.
Kogo szukamy?
Jeśli:
👍 masz doświadczenie w sprzedaży,
👍 dobrze ogarniasz komputer (pakiet Office i inne narzędzia do tworzenia materiałów szkoleniowych),
👍 potrafisz planować swoją pracę i wiesz, jak ustalać priorytety,
👍 jesteś komunikatywny, masz poczucie humoru i łatwo przekazujesz wiedzę,
👍 lubisz się uczyć i nie boisz się nowych wyzwań – to może być idealne miejsce dla Ciebie!
Co dajemy w zamian?
👉 Umowę o pracę i stabilne warunki,
👉 Wynagrodzenie + premie,
👉 Stałe godziny pracy,
👉 Zgrany zespół, który lubi dzielić się wiedzą,
👉 Możliwość realizacji własnych pomysłów i wpływania na rozwój działu.